بانک مقالات فارسی
مقیاس عدالت سازمانی نیهوف و مورمن
مقیاس عدالت سازمانی نیهوف و مورمن
هدف: سنجش عدالت سازمانی و ابعاد آن (عدالت توزیعی، عدالت رویه ای، عدالت مراوده ای)
تعداد سوال: ۲۰
تعداد بعد (خرده مقیاس): ۳
شیوه نمره گذاری: دارد
تفسیر نتایج: دارد
روایی و پایایی: دارد
منبع: دارد
نوع فایل: word 2007
تعداد صفحات : 2 | فرمت فایل : WORD
بلافاصله بعد از پرداخت لینک دانلود فعال می شود